Unser weltweiter Verhaltenskodex, der 1974 zum ersten Mal ver?ffentlicht wurde, definiert unsere Standpunkte und überzeugungen. Er dokumentiert die bedingungslos hohen ethischen Normen, die unser Unternehmen seit seiner Gründung im Jahre 1925 hochh?lt. Der Verhaltenskodex hilft den Caterpillar-Mitarbeitern, unsere Werte und Grunds?tze jeden Tag in die Tat umzusetzen, indem er ausführliche Leitlinien für die Verhaltensweisen und Ma?nahmen bietet, die unsere Werte Integrit?t, Exzellenz, Teamarbeit, Verpflichtung und Nachhaltigkeit unterstützen.
Am 9. Februar 2015 hat Caterpillar Inc. ?nderungen am Verhaltenskodex (der "Kodex") beschlossen. Der Kodex gilt für die t?glichen Aktivit?ten der Mitarbeiter von Caterpillar Inc., seiner Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen in aller Welt sowie der Mitglieder seines Board of Directors. Caterpillar Inc. hat den Kodex überarbeitet, um seine zentralen Werte um den Punkt Nachhaltigkeit zu erg?nzen, einige Bestimmungen klarer zu formulieren, zu aktualisieren oder zu verbessern und den Kodex im Interesse seiner Mitarbeiter leserfreundlicher zu gestalten.
Haben Sie Fragen oder Anliegen? Wenden Sie sich an das?Office of Business Practices.
?
Sollten Sie keine Antwort auf eine Frage erhalten oder ein Problem nicht l?sen k?nnen, wenden Sie sich bitte an das Office of Business Practices.
Mehr erfahrenWir definieren uns über die Worte in diesem Verhaltenskodex. Trotz unserer Unterschiede – in geografischer, kultureller, sprachlicher und gesch?ftlicher Hinsicht – sind wir eine Firma, Caterpillar, ein Unternehmen, das durch diese gemeinsamen Grunds?tze und Verpflichtungen zu den h?chsten Verhaltensstandards eine Einheit bildet.
Mehr erfahren